Senior HR Generalist

PT Wira Wisesa · 📍 Lubuklinggau, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

PT Wira Wisesa adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri manufaktur dengan lebih dari 20 tahun pengalaman. Kami sedang mencari seorang Senior HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami dan membantu mengelola sumber daya manusia secara efektif.

Peran ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi pada strategi dan operasional HR, serta membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin berkontribusi pada lingkungan kerja yang dinamis dan kolaboratif, kami sangat berharap dapat mengundang Anda untuk bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan karyawan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan program HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Mengelola proses pengembangan karir dan pelatihan untuk karyawan.,Memantau dan menganalisis kinerja tim HR serta memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola proses absensi, cuti, dan kehadiran karyawan.,Mengelola proses administrasi gaji dan manfaat karyawan.,Mengelola proses pengelolaan hubungan kerja dan penyelesaian sengketa.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1/S2 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman kerja di bidang HR, dengan pengalaman di posisi senior HR Generalist adalah nilai tambah.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan memiliki inisiatif.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.

🛠️ Keahlian

Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan seleksi.Pengalaman dalam membangun dan memelihara hubungan dengan manajemen dan karyawan.Pengalaman dalam mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan dan program HR.Pengalaman dalam mengelola proses pengembangan karir dan pelatihan.Pengalaman dalam memantau dan menganalisis kinerja tim HR.Pengalaman dalam mengelola proses administrasi gaji dan manfaat karyawan.Pengalaman dalam mengelola proses pengelolaan hubungan kerja dan penyelesaian sengketa.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait